Hadiah Gelar – Kebangkitan Kepemimpinan × Kenaikan Peringkat × Dividen Dewan Alam Semesta
Dari kebangkitan hingga penguasaan, kamu melangkah dalam perjalanan memimpin ribuan pasukan. Setiap kenaikan adalahtanggapan terhadap misi; setiap insentif adalah resonansi kehormatan.
Kontrak menyesuaikan insentif dalam rentang 30%-100% berdasarkan rasio utang dan jumlah staking seluruh jaringan, untuk memastikan keberlanjutan mekanisme insentif.
Fungsi Utama: Memberi pemimpin insentif hasil tak terbatas dari seluruh tim melalui manajemen tim
Tingkat Gelar
Awal · Sang Pembangun (V1)
Sejati · Sang Resonator (V2)
Sumber · Sang Gaung (V3)
Suci · Sang Pelindung (V4)
Mahkota · Sang Resonator (V5)
Mahkota · Sang Penguasa (V6)
Sejati · Penguasa Perak Hitam (V7)
Sumber · Penguasa Wilayah Bintang (V8)
Suci · Penguasa Kekosongan (V9)
AKAS · Sang Pelaksana (V10)
Semesta · Dewan Asal Mula (V11)
AKAS · Dewan Abadi (V12)
Kepemilikan Pribadi
$ 1,000
$ 1,500
$ 2,000
$ 3,000
$ 5,000
$ 10,000
$ 20,000
$ 20,000
$ 20,000
$ 20,000
$ 20,000
$ 20,000
Jumlah Anggota Rujukan Langsung
10
10
10
15
15
15
20
20
20
30
30
30
Total Performa Komunitas
$ 20,000
$ 60,000
$ 150,000
$ 350,000
$ 800,000
$ 1,600,000
$ 3,500,000
$ 7,500,000
$ 15,000,000
$ 30,000,000
Dua Wilayah V10 secara Acak
Dua Wilayah V11 secara Acak
Rasio Pendapatan
15 %
25 %
35 %
45 %
55 %
65 %
75 %
85 %
95 %
105 %
115 %
125 %
Rasio Pendapatan (Atas & Bawah)
/
/
/
/
/
/
/
/
/
1 %
2 %
3 %
Cara Perhitungan Performa Komunitas: Kurangi performa tertinggi dari semua komunitas, lalu jumlahkan performa komunitas lainnya, hasilnya adalah performa komunitas kecil.
Cara Perhitungan Hadiah Gelar: Berdasarkan total performa seluruh komunitas (termasuk besar dan kecil), hitung hadiah gelar berdasarkan persentase dari hasil Rebase harian.
Hadiah Rujukan — Rekomendasi Satu Orang × Resonansi Tak Terbatas × Imbal Balik Berkelanjutan
Di AKAS DAO, setiap rekomendasi dari seorang pemimpin akan dicatat dan dihargai secara permanen. Setiap anggota yangmencapai level gelar (V1–V12) akan menerima 2% dari hadiah harian "Hadiah Gelar" dari semua akun bergelar dalamstruktur 10generasi terkompresi sebagai Hadiah Rujukan.
Pertumbuhan dan kontribusi setiap anggota yang kamu rekomendasikan akan terus bergema pada dirimu, menjadi sumber pendapatan abadi.
Keunggulan Inti: Rekomendasikan satu orang, hasil seumur hidup, imbal balik tanpa batas
Generasi
Generasi 1
Generasi 2
Generasi 3
Generasi 4
Generasi 5
Generasi 6
Generasi 7
Generasi 8
Generasi 9
Generasi 10
Syarat Kualifikasi
V1 - V12
V1 - V12
V1 - V12
V1 - V12
V1 - V12
V1 - V12
V1 - V12
V1 - V12
V1 - V12
V1 - V12
Rasio Hadiah
2 %
2 %
2 %
2 %
2 %
2 %
2 %
2 %
2 %
2 %
Penjelasan Mekanisme Khusus:
Hadiah Gelar 2%: Kamu akan menerima 2% dari bonus harian semua anggota bergelar (V1–V12) dalam 10 generasi sebagai imbal balik.
Mekanisme Kompresi Multidimensi: Akun yang belum mencapai gelar akan otomatis dilewati oleh kontrak dan tidak dihitung dalam generasi, memastikan maksimalisasi hadiah.
Hadiah Layanan — Rekomendasi Satu Orang × Resonansi Tak Terbatas × Imbal Balik Berkelanjutan
Penjelasan Mekanisme: Untuk menghargai anggota bergelar V1–V12 atas layanan jangka panjang dan pembangunan konsensus dalamkomunitas AKAS DAO, platform menyediakan tunjangan layanan konsensus.
Hanya selisih bagian yang dihitung, untuk menghindari insentif ganda. (Bagian staking AS hanya menghitung pembelian melalui SWAP)
Subjek yang Berlaku: Anggota bergelar V1–V12
Syarat Berlaku: Anggota komunitas yang berlangganan produk staking atau obligasi AS dengan masa lebih dari 180 hari
Rasio Hadiah: Maksimal 5%, dihitung otomatis oleh kontrak
Penyesuaian Dinamis: Rasio hadiah akan berfluktuasi dalam rentang 0%–100% berdasarkan rasio utang dan jumlah staking di seluruh jaringan, untuk menjamin keberlanjutan jangka panjang dari struktur insentif
Fungsi Utama: Memberikan penghargaan kepada kontributor langsung dan membalas setiap kontribusi nyata
Tingkat Gelar
Awal · Sang Pembangun (V1)
Sejati · Sang Resonator (V2)
Sumber · Sang Gaung (V3)
V4 — V12
Rasio Tunjangan
5 %
5 %
5 %
5 %
Pajak Pendapatan — Redistribusi Pajak, Aktivasi Basis, Stabilkan Pilar Komunitas
Mekanisme Penarikan: Saat anggota AKAS DAO menarik hasil, mereka harus memilih siklus pelepasan. Setiap siklus memiliki rasio pajak yang berbeda. Sebanyak 50% dari pajak akan digunakan untuk memberi kembali ke kolam hadiah. Selama periode pelepasan, AS akan terus dirilis berdasarkan frekuensi blok on-chain.
Fungsi Utama: Menyaring penjualan, menstabilkan konsensus
Siklus Blok
5 Hari
10 Hari
15 Hari
20 Hari
Rasio Pajak
15 %
10 %
5 %
1 %
Hadiah Balik Dana — Memberi Hadiah kepada Pilar Komunitas (V1-V4)
Keunggulan Inti: Menjamin pendapatan bagi pilar utama tim dan meningkatkan vitalitas komunitas
Tingkat Gelar
Awal · Sang Pembangun (V1)
Sejati · Sang Resonator (V2)
Sumber · Sang Gaung (V3)
Suci · Sang Pelindung (V4)
Rasio Hadiah
40 %
30 %
20 %
10 %
Cara Dividen
Setiap 15 hari, distribusi berdasarkan kinerja komunitas tingkat V1–V4 secara bobot
Rumus Perhitungan
Total Dividen ÷ Total Kinerja Komunitas × Kinerja Komunitas Pribadi